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公司黨委中心組召開第三次學(xué)習(xí)會議

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時(shí)間:2019-02-20

21日,公司黨委書記劉江紅在濱海中心一期一樓會議廳主持召開2019年黨委中心組(擴(kuò)大)第次專題學(xué)習(xí)會,學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在省部級主要領(lǐng)導(dǎo)干部專題研討班上重要講話精神、證監(jiān)會系統(tǒng)2019年紀(jì)檢監(jiān)察工作會議精神公司章程,通報(bào)公司黨委2018年度民主生活會召開情況,研究部署相關(guān)工作。公司黨委和經(jīng)營班子成員參加會議,黨的工作部門負(fù)責(zé)同志和各黨支部書記列席會議。

會議認(rèn)為,習(xí)近平總書記在省部級主要領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)持底線思維著力防范化解重大風(fēng)險(xiǎn)專題研討班開班式上重要講話,站在新時(shí)代黨和國家事業(yè)發(fā)展全局高度,科學(xué)分析了當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期我國面臨的安全形勢,就著力防范化解重大風(fēng)險(xiǎn)、保持經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展和社會大局穩(wěn)定提出了明確要求,為我們切實(shí)做好防范化解重大風(fēng)險(xiǎn)各項(xiàng)工作指明了前進(jìn)方向、提供了重要遵循。

會議指出,證監(jiān)會系統(tǒng)2019年紀(jì)檢監(jiān)察會議,全面總結(jié)了證監(jiān)會系統(tǒng)2018年紀(jì)檢監(jiān)察工作,深入分析了證監(jiān)會系統(tǒng)當(dāng)前黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作形勢,并就2019年紀(jì)檢監(jiān)察工作作了部署。公司上下要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會,自覺貫徹落實(shí),公司紀(jì)委要扛好全面從嚴(yán)治黨治司監(jiān)督責(zé)任,扎實(shí)做好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)各項(xiàng)工作。

會議指出,公司章程公司經(jīng)營活動的基本準(zhǔn)則,修訂公司章程,既是形勢變化的必然選擇,也是公司發(fā)展的客觀要求。全體員工要充分理解修訂公司章程的背景和意義,掌握公司章程基本內(nèi)容。

會議傳達(dá)了1月15日公司黨委召開2018年度民主生活會的情況,會上所黨委副書記、總經(jīng)理王建軍作重要講話,對公司黨委班子過去一年的工作高度認(rèn)可、充分肯定,并提出明確要求。新的一年,公司黨委將繼續(xù)嚴(yán)格貫徹落實(shí)中央、會黨委、所黨委決策部署,堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨,認(rèn)真履行“兩個(gè)責(zé)任”,牢牢守住安全運(yùn)行底線,構(gòu)建適應(yīng)“世界一流交易所”戰(zhàn)略的技術(shù)能力和基礎(chǔ)設(shè)施,以更大決心和更有力措施推動高質(zhì)量發(fā)展。

結(jié)合學(xué)習(xí),會議對進(jìn)一步貫徹落實(shí)相關(guān)精神,做好今年重點(diǎn)工作提出以下要求:

一是持續(xù)加強(qiáng)黨的建設(shè),落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求。要持之以恒從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治司,旗幟鮮明講政治、抓黨建、補(bǔ)短板,持續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想,不斷強(qiáng)化黨的政治、思想、組織、作風(fēng)、紀(jì)律建設(shè)。要堅(jiān)持以黨建促業(yè)務(wù),推進(jìn)黨建業(yè)務(wù)同步謀劃、同步部署、同步推進(jìn)、同步考核,把黨建工作任務(wù)細(xì)化融入年度目標(biāo)責(zé)任書,列入年度重點(diǎn)工作清單,并及時(shí)跟蹤進(jìn)展,做好考核考評,力爭今年黨建工作整體再上一個(gè)新臺階。

二是全面加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn),牢牢守住安全底線。要做好全面風(fēng)險(xiǎn)防控的頂層設(shè)計(jì),建立健全風(fēng)險(xiǎn)研判機(jī)制、決策風(fēng)險(xiǎn)評估機(jī)制、風(fēng)險(xiǎn)防控協(xié)同機(jī)制、風(fēng)險(xiǎn)防控責(zé)任機(jī)制,主動加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合,堅(jiān)持一級抓一級、層層抓落實(shí)。要細(xì)化部門風(fēng)險(xiǎn)防控責(zé)任,量化風(fēng)險(xiǎn)防控考核指標(biāo),把評優(yōu)評先與公司業(yè)務(wù)、防風(fēng)險(xiǎn)工作全口徑對接。要做好防風(fēng)險(xiǎn)常態(tài)工作,加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防控隊(duì)伍建設(shè),科學(xué)設(shè)置崗位,合理界定職責(zé),做好人員培訓(xùn)、應(yīng)急演練等工作,保證系統(tǒng)運(yùn)行、項(xiàng)目、人員各方安全。

緊緊圍繞戰(zhàn)略定位,推動公司高質(zhì)量發(fā)展。要聚焦業(yè)務(wù)發(fā)展方向,做好前瞻性戰(zhàn)略部署,建立健全自主創(chuàng)新的制度和機(jī)制,解決資源配置重復(fù)、科研力量分散、創(chuàng)新主體功能定位不清晰等突出問題。要處理好嚴(yán)管和創(chuàng)新發(fā)展的關(guān)系,讓嚴(yán)管成為推動公司發(fā)展的基本保障和重要助力。要建設(shè)世界一流交易所戰(zhàn)略目標(biāo),在保障系統(tǒng)安全運(yùn)行的基礎(chǔ)上,同時(shí)考慮服務(wù)市場、服務(wù)行業(yè),向行業(yè)機(jī)構(gòu)輸出技術(shù)服務(wù),積極探索推進(jìn)市場化業(yè)務(wù)發(fā)展,為深交所的技術(shù)輸出和技術(shù)商業(yè)化探索道路

四是打造高素質(zhì)人才隊(duì)伍,夯實(shí)公司長遠(yuǎn)發(fā)展基礎(chǔ)。要配齊配強(qiáng)中層干部隊(duì)伍,搭建后備干部梯隊(duì),穩(wěn)妥推進(jìn)高端人才引進(jìn),構(gòu)建一支有競爭力、能打硬仗的員工隊(duì)伍。要完善選人用人考核激勵機(jī)制,充分調(diào)動各方面工作積極性,為人才快速成長搭建良好平臺。要激勵干部干事創(chuàng)業(yè)熱情,既著眼實(shí)際,也要抬頭看路,真抓實(shí)干、敢闖敢干。

五是提高精細(xì)化管理水平,形成公司內(nèi)部發(fā)展合力。要發(fā)揮公司技術(shù)特長,提升內(nèi)部管理事項(xiàng)信息化、數(shù)字化、智能化水平,為公司戰(zhàn)略發(fā)展和經(jīng)營管理提供專業(yè)化支持。要強(qiáng)化執(zhí)行和監(jiān)督,打破部門間的壁壘,增加橫向溝通聯(lián)系,心往一處想,勁往一處使,形成合力,提高內(nèi)部管控效率。

會議最后要求,各支部結(jié)合正在開展的年度組織生活會、民主評議黨員、所黨委巡察反饋問題整改等工作,做好本次會議內(nèi)容的傳達(dá)學(xué)習(xí)。相關(guān)部門要安排好假日值守,干部員工要嚴(yán)守過節(jié)紀(jì)律。